Hvem er vi?

Hvem er vi?

Med brancheindsigt og erfaring

HOLDET HOS RECRUIT IT

Kontakt os gerne hvis du vil have hjælp til din næste ansættelse – eller et godt råd til det næste job

JESPER BUCH-RØNNE

Headhunter & Managing Partner

Jesper er indehaver af Recruit IT. Jesper har mere end 20 års erfaring fra IT branchen, og de seneste 10 år udelukkende med rekruttering af IT kompetencer med ansættelse hos Activator Group og People IT. Med sin store passion for rekruttering i IT branchen etablerede Jesper i 2012 Recruit IT.

MIA GRODT

Headhunter & Partner

Mia har bred erfaring fra IT branchen som konsulent og projektleder i store nationale IT-projekter i sundhedssektoren. Mia har desuden en master i quality and management fra Syddansk Universitet og har været ansvarlig for HR og rekruttering i software-virksomheden Hesehus. Som ambitiøs ildsjæl inden for HR og rekruttering, særligt search og select, i IT branchen har Mia siden 2016 været konsulent og partner i Recruit IT.

LARS BRIAN NIELSEN

Headhunter & Partner

Lars medbringer mere end 17 års erfaring fra IT branchen, hvor han har arbejdet med både salg, udvikling og IT ledelse. Lars brænder for at give sine kunder og kandidater det bedste rekrutteringsforløb, og han lægger stor vægt på at levere kvalitet og værdi til sine kunder - Rekruttering af IT specialister er lige dele forståelse af kundens behov og hårdt arbejde. Lars har siden 2015 været partner og headhunter hos Recruit IT.

CLAUS PORSE

Headhunter & Partner

Claus har mere end 25 års erfaring fra IT branchen; som udvikler, projektleder og virksomhedsleder. Claus har i de senere år været ansat dels i Microsoft og dels i SAP i ledende kommercielle positioner. Claus var i årene 2005-2007 Associeret Partner i Lisberg Executive Search, og fra 2007-2011 Managing Partner i People IT. Claus har siden maj 2016 været Partner og Headhunter i Recruit IT.

PETER KIRKEBYE

Headhunter & Partner

Peter har 20 års erfaring fra IT branchen og har blandt arbejdet for firmaer som IBM Svenska og ORACLE Danmark i ledende kommercielle roller. Peter var også CEO og co-founder af den svenske webshop Lucky Little Me AB, som blev solgt til Boozt.com. Peter er dansk/svensk statsborger og specialiseret i Øresundsregionen og det svenske marked. Han har været partner og headhunter hos Recruit IT siden 2020.

JOHNI PIHL PETERSEN

Headhunter & Partner

Johni har været hos Recruit IT siden 2016. Han har en baggrund i kommercielle og teknisk ledende stillinger. Han har bl.a. medvirket til udviklingen af infrastruktur hos diverse danske og udenlandske tele- og IT- selskaber. Johni har mere end 20 års erfaring med projekt-, salgs- og generel ledelse i diverse tekniske miljøer og kommer senest fra en stilling som salgsdirektør i en IT virksomhed. Johni gennemgik MBA-uddannelsen på Syddansk Universitet fra 2016-2018. 

CECILIE ROSENLUND

IT rekrutteringskonsulent

Cecilie er uddannet Cand. Negot med speciale i HR & Kommunikation på SDU. Gennem uddannelsen, et praktikforløb i en HR afdeling og tidligere ansættelse som researcher fik Cecilie bekræftet, at hun skulle arbejde med rekruttering og fandt ud af, at hun var landet på rette hylde med at matche virksomheder med de rette profiler. Dette kombineret med interessen for IT gør hende til en god researcher indenfor branchen. Cecilie har været hos Recruit IT siden 2017.

KIA HELLEGAARD ANDERSEN

Search & Project Manager

Hos Recruit IT bruger Kia sin hverdag på at få tingende til at gå op i en højere enhed, nemlig ved at finde de rette kandidater til vores kunder og omvendt, sørge for at det er den helt rette virksomhed til kandidaten. Kia har en Negot uddannelse fra Syddansk Universitet og har igennem uddannelsen fået smag for det at sidde med forskellige arbejdsopgaver og have en hverdag, hvor koordination og overblik er enormt vigtigt.

BRIAN RØNNEMOSS

Headhunter & Partner

Brian har en teoretisk baggrund i HD(A), Akademiuddannelse i Projektledelse samt Executive MBA fra Henley Business School (UK). Det giver ham en solid platform til at rådgive og vejlede vores kunder. Han kommer med en baggrund, som omfatter +20 års ledelseserfaring samt management consulting og har siden 1. august 2021 været headhunter og partner i Recruit IT.

MARIANNE RISHEDE

IT rekrutteringskonsulent

Marianne har mere end 15 års erfaring inden for personaleudvælgelse i rekrutteringsbranchen og dermed opbygget et solidt fundament for at finde det rette match for både virksomhed og kandidat. Med en vedholdenhed og målrettet approach giver hun ikke op, før den sidste brik i puslespillet er fundet, og det optimale match er opnået for såvel kandidat som virksomhed. Marianne stræber efter at give alle den bedste og mest professionelle behandling via kompetent dialog og behovsafstemning.

SOFIE MADSEN

Researcher

Sofie er studiemedarbejder og studerer til dagligt Cand. Soc. Uddannelsesvidenskab på Århus Universitet. Her tilegner hun sig bred viden indenfor områder såsom HR Management, rekruttering, ledelse samt kompetenceudvikling. Sofie har erfaring indenfor undervisning og arbejde med mennesker, fra en hverdag hvor planlægning og overblik er essentielt. Sofie har en generel nysgerrighed på mennesker, og især indenfor den enkeltes motivation.

JOY NIELSEN

Search & Project Manager

Joy blev i sommeren 2021 uddannet cand. scient. i idræt og sundhed og bidrager derved til kontorets diversitet ved ikke at besidde en klassisk rekrutteringsprofil. Denne humanistiske baggrund illustreres særligt ved Joys nysgerrighed på mennesker, med interesse i at motivere og optimere den enkeltes muligheder. Her ligger et godt grundlag for at skabe gode relationer til kandidater og sørge for, de havner i de rigtige jobs.

KASPER MØLDRUP

Key Accountant Manager & Recruiter

Kasper har en teoretisk baggrund fra SDU i International Virksomhedskommunikation, og startede efterfølgende sin karriere i København med fokus på rekruttering af IT Specialister. Kasper har sidenhen udvidet sin rekrutteringspallette med management consulting, life science og finance. Kasper sætter en ære i, at være en god serviceleverandør og sparringspartner for sine kunder, hvorfor han ofte skaber længerevarende samarbejder med gensidig tillid som nøgleordet.

GITTE LUNDGAARD

IT Rekrutteringskonsulent

Gitte har 14 års erfaring inden for HR og rekruttering. Hun har erfaring fra mange forskellige brancher og organisationer, bl.a. som Recruitment Partner ved Systematic, HR-partner ved Tivoli, DR og Dansk Flygtningehjælp. De seneste år har hun arbejdet som både freelancer og headhunter i headhunt- og konsulentbranchen. Gitte har samarbejdet med Recruit IT siden 2021.

SØS ELISABETH SYBERG VERHOEF

Researcher

Søs læser en BA i Negot hvor fag som kommunikation, ledelse og sprog især fanger hendes interesse. Søs har i sine tidligere jobs haft stort fokus på at skabe gode oplevelser for kunden i forskellige brancher, herunder detailhandel, restauration og rejseområdet. Hendes brede vifte af jobs gør at hun ikke er bange for at springe ud i noget nyt og er nysgerrig på de udfordringer, som hun møder. Hun har en stærk tro på, at hun nok skal løse den udfordring, som hun bliver stillet overfor.

PETER KIRKEBYE

Headhunter & Partner

Peter har 20 års erfaring fra IT branchen og har blandt arbejdet for firmaer som IBM Svenska og ORACLE Danmark i ledende kommercielle roller. Peter var også CEO og co-founder af den svenske webshop Lucky Little Me AB, som blev solgt til Boozt.com. Peter er dansk/svensk statsborger og specialiseret i Øresundsregionen og det svenske marked. Han har været partner og headhunter hos Recruit IT siden 2020.

JESPER BUCH-RØNNE

Headhunter & Managing Partner

Jesper er indehaver af Recruit IT. Jesper har mere end 20 års erfaring fra IT branchen, og de seneste 10 år udelukkende med rekruttering af IT kompetencer med ansættelse hos Activator Group og People IT. Med sin store passion for rekruttering i IT branchen etablerede Jesper i 2012 Recruit IT.

CLAUS PORSE

Headhunter & Partner

Claus har mere end 25 års erfaring fra IT branchen; som udvikler, projektleder og virksomhedsleder. Claus har i de senere år været ansat dels i Microsoft og dels i SAP i ledende kommercielle positioner. Claus var i årene 2005-2007 Associeret Partner i Lisberg Executive Search, og fra 2007-2011 Managing Partner i People IT. Claus har siden maj 2016 været Partner og Headhunter i Recruit IT.

CECILIE ROSENLUND

IT rekrutteringskonsulent

Cecilie er uddannet Cand. Negot med speciale i HR & Kommunikation på SDU. Gennem uddannelsen, et praktikforløb i en HR afdeling og tidligere ansættelse som researcher fik Cecilie bekræftet, at hun skulle arbejde med rekruttering og fandt ud af, at hun var landet på rette hylde med at matche virksomheder med de rette profiler. Dette kombineret med interessen for IT gør hende til en god researcher indenfor branchen. Cecilie har været hos Recruit IT siden 2017.

Ring til os på 71 99 02 10 eller kontakt os her