Som kommentar til artiklen fra fyens.dk d. 10. november 2017.
Fyens.dk indleder deres artikel som omhandler mangler af talenter med følgende:
De tænker globalt, men de vil gerne udvikle lokalt.
De succesfulde virksomheder i de fynske it- og robotklynger vil gerne sælge globalt, men udvikle deres forretning lokalt i Odense eller på Fyn. Flere ser sig dog nødsaget til at flytte udviklingsarbejdet uden for landets grænser eller er i overvejelser om at gøre det…..
Til det har vores konsulent og partner Mia Grodt følgende kommentarer:
“Intet kommer af sig selv – undtagen lommeuld”. Storm P’s filosofiske postulat kommer uden tvivl til sin ret i relation til manglen på dygtige udviklere på Fyn (faktisk i hele Danmark). Talenterne er der, men konkurrencen om de dygtigste udviklere er hård. Investerer din virksomhed helhjertet i at tiltrække og fastholde de rette folk?
Rekruttering – uanset om man griber det an selv eller i samarbejde med eksternt rekrutteringsbureau, er et væsentligt element, men dog stadig kun en del af et større billede. Employer branding, medarbejderudvikling, teknologi-valg, incitamentsstruktur, ledelsesstil og strategisk økonomisk investering er afgørende!
Læs artiklen og kommentaren fra Mia Grodt her
Comments are closed.